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人力資源
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- 社會招聘
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根據公司發展需要，現按照公平、公正、競争、擇優的選擇，面向一公局集團内部公開招聘以下崗位，具體事宜公告如下：
一、招聘單位與招聘崗位
（一）綜合辦公室-秘書處-文字工作崗-主管：
崗位職責：
1. 負責起草集團公司領導講話等綜合性文稿；
2. 負責集團公司的信息報送工作；
3. 負責集團公司行政發文工作；
4. 負責集團公司目标管理與督辦工作；
5. 負責籌備保障總經理辦公會工作；
6. 完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學曆，年齡35周歲以下，漢語言文學等相關專業，取得中級及以上職稱，熟練操作辦公軟件，具有較強寫作功底，5年及以上集團公司下級單位文字工作經驗；
2.具有較強的協調能力；
3.善于學習，勇于吃苦，不怕加班，敢打硬仗；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，誠實守信、為人正直、認真細緻、辦事公道。
（二）投資事業部-建設部-托管項目管理崗-主管：
崗位職責：
1 負責牽頭公司托管投資項目現場管理，指導托管單位投資體系建設及制度建設；
2. 負責牽頭組織托管投資項目年度督導，落實項目公司現場管控各項職責；
3. 負責指導、監督托管項目履行基本建設程序，并對其合法合規性進行審查；
4.負責托管投資項目投資節奏控制，并對其内部施工許可進行審核；
5.負責協助、指導托管投資項目開展全生命周期策劃，協助“三會”議案審核；
6.負責推進、監督托管投資項目交、竣工驗收管理；
7.負責牽頭組織對托管投資項目、托管單位開展信用評價；
8.承辦領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學曆，年齡35周歲以下，5年以上投資項目管理經驗，适應外派、出差工作；
2.土木工程、工程管理等相關專業，取得中級及以上工程師職稱；
3.較強的專業理論知識和談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，誠實守信、為人正直、辦事公道。
（三）市場管理部-産業處-處長：
崗位職責：
1. 負責研究公司産業資源發展策略，研究“一基三元六鍊多業态”的産業發展實施路徑。
2. 負責行業内外相關産業單位的日常聯絡；
3. 負責建立産業聯盟資源信息庫；
4. 研究并創新産業導入的市場營銷模式；
5. 參與綜合片區開發項目産業對接、業務洽談；
6. 負責策劃組織年度企業資源聯盟大會；
7. 負責産業相關項目推介，提供相應配套産業資源；
8. 負責編制企業産業發展計劃；
9. 領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1. 全日制本科及以上學曆，5年以上市場開發工作經驗，有一定的市場資源；
2. 任所屬單位（直屬項目）副總師或總經理助理或市場營銷部門副職職務1年（含）以上；
3.土木工程、工程管理等相關專業，取得中級及以上工程師職稱；
4.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
5.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（四）市場管理部-協調管理處-主管：
崗位職責：
1. 協助部門領導參與區域總部的日常事務管理、考核工作；
2. 參與組織公司對外聯絡、高端對接、商務合作的協調工作，完善高端對接責任清單；
3. 辦理部門對外接待工作；
4. 參與公司重點項目的跟蹤、跟蹤項目進展；
5. 參與投标項目資質申報、協調工作；
6. 領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學曆，2年以上市場主管工作經驗；
2.土木工程、工程管理等相關專業，取得中級及以上工程師職稱；
3.較強的專業理論知識和對外溝通能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，誠實守信、為人正直、辦事公道。
（五）東北區域總部-市場開發投資部-部長：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，參與分析研究區域内政策形勢對市場的影響；
2. 參與制定區域市場以及業務發展規劃、市場開發戰略和年度工作計劃；
3. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
4. 參與區域市場開發營銷協調工作；
5. 參與區域内的高端對接、項目商談工作；
6. 辦理與中國交建區域總部的對接工作；
7. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1．本科及以上學曆，有6年（含6年）以上市場開發相關工作經驗、且擔任過所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.中級職稱及以上；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（六）東北區域總部-市場開發投資部-主管：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，負責信息報送工作；
2. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
3. 參與區域内投資類項目開發工作；
4. 協調管理區域内市場營銷工作；
5. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1.大學專科及以上學曆，有4年（含）以上市場開發工作經驗；
2.中級職稱及以上；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（七）東北區域總部-綜合辦公室-部長：
崗位職責：
1. 負責區域總部日常管理協調工作；
2. 負責對外聯絡和接待工作；
3. 領導安排的其他工作；
崗位要求：
1.本科及以上學曆，有6年（含6年）以上市場開發相關工作經驗、且擔任過所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.取得中級及以上經職稱；
3.較強的專業理論知識和溝通能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（八）海西區域總部-市場開發投資部-主管：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，參與分析研究區域内政策形勢對市場的影響；
2. 參與制定區域市場以及業務發展規劃、市場開發戰略和年度工作計劃；
3. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
4. 參與區域市場開發營銷協調工作；
5. 參與區域内的高端對接、項目商談工作；
6. 辦理與中國交建區域總部的對接工作；
7. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1．全日制本科及以上學曆，有4年（含）以上市場開發工作經驗。
2.中級職稱及以上；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（九）華南區域總部-市場開發投資部-部長：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，參與分析研究區域内政策形勢對市場的影響；
2. 參與制定區域市場以及業務發展規劃、市場開發戰略和年度工作計劃；
3. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
4. 參與區域市場開發營銷協調工作；
5. 參與區域内的高端對接、項目商談工作；
6. 辦理與中國交建區域總部的對接工作；
7. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1．全日制本科及以上學曆，有6年（含6年）以上市場開發相關工作經驗、且擔任過所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.中級及以上工程師職稱；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十）華南區域總部-投融資業務經理--主管：
崗位職責：
1. 參與本區域内投資類項目開發工作，負責就投資類項目與投融資機 構進行溝通和聯系；
2. 負責區域總部的會計核算與報表編制工作；
3. 協助領導制定區域總部管理經費預算計劃，負責區域總部的費用管控；
4. 負責區域總部日常财務管理報銷工作；
5. 領導安排的其他工作；
崗位要求：
1.全日制本科及以上學曆，3年以上工作經驗，有投融資業務相關工作經驗；
2.取得中級及以上經職稱；有會計資格從業證優先；
3.較強的專業理論知識和溝通能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十一）華中區域總部-經理助理：
崗位職責：
1. 研究區域内政策形勢對市場的影響；協助領導制定區域内營銷發展戰略及規劃；
2. 協助領導負責區域内市場的營銷工作，統籌區域内市場發展；
3. 負責區域内的高端對接，具體負責河南省域市場拓展工作；
4. 負責區域内軌道交通闆塊業務；
5. 負責對區域市場提供支持、服務、監督和維護；
6. 負責與中國交建區域總部的對接工作；
7. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1、全日制本科及以上學曆，有6年（含6年）以上市場開發相關工作經驗、且擔任過高級主管工作2年（含2年）職務或擔任所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.中級及以上工程師職稱；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十二）雄安區域總部-市場開發投資部-部長：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，參與分析研究區域内政策形勢對市場的影響；
2. 參與制定區域市場以及業務發展規劃、市場開發戰略和年度工作計劃；
3. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
4. 參與區域市場開發營銷協調工作；
5. 參與區域内的高端對接、項目商談工作；
6. 辦理與中國交建區域總部的對接工作；
7. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1．本科及以上學曆，有6年（含6年）以上市場開發相關工作經驗、且擔任過高級主管工作2年（含2年）職務或擔任所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.土木工程、工程管理等相關專業；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十三）雄安區域總部-市場開發投資部-主管：
崗位職責：
1. 搜集區域市場信息，負責信息報送工作；
2. 參與區域内重點項目跟蹤工作；
3. 參與區域内投資類項目開發工作；
4. 配合公司總部做好開發工作；
崗位要求：
1．專科及以上學曆，有4年（含）以上市場營銷相關工作經驗。
2.土木工程、工程管理等相關專業；
3.較強的專業理論知識和溝通談判能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十四）雄安區域總部-生産監督部-部長：
崗位職責：
1. 負責區域内在建項目的安全生産監督檢查、質量檢查及相關信息的反饋，按要求定期向公司報送；
2. 負責項目所在區域集團公司信用評價的維護工作；
3. 制定區域内創優計劃，協助指導項目迎接省部級及以上的質量檢查；
4. 領導安排的其他工作；
崗位要求：
1.本科及以上學曆，有6年（含）以上項目管理相關工作經驗；且擔任過高級主管工作2年（含2年）職務或擔任所屬單位（直屬項目）副總師，總經理助理職務1年；
2.路橋等相關專業中級及以上職稱；
3.較強的專業理論知識和溝通能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
（十五）雄安區域總部-投融資業務經理-主管：
崗位職責：
1.參與本區域内投資類項目開發工作，負責就投資類項目與投融資機 構進行溝通和聯系；
2.負責區域總部的會計核算與報表編制工作；
3．協助領導制定區域總部管理經費預算計劃，負責區域總部的費用管控；
4．負責區域總部日常财務管理報銷工作；
領導安排的其他工作；
崗位要求：
1.本科及以上學曆，3年以上工作經驗，有投融資業務相關工作經驗；
2.取得中級及以上經職稱；有會計資格從業證優先；
3.較強的專業理論知識和溝通能力；
4.具有良好的法律法規意識、心理素質和道德品質，身體健康，誠實守信、為人正直。
二、薪酬待遇
按照中交一公局集團有限公司薪酬管理規定執行。
三、應聘方式
（一）有意者請将個人簡曆以電子郵件方式發送至電子郵箱：349536462@qq.com，報名時間截止至2020年11月10日；
（二）為方便接收和查閱郵件，免除遺漏，請您将電子郵件主題以“應聘XX部門XX職位+姓名”格式填寫；
（三）個人簡介内容盡量詳細，工作業績應細化；
（四）建議詳細填寫手機号碼等聯系方式，如符合條件我們會第一時間與您取得聯系；
（五）簡曆模闆請下載附件。